学院举办新入职员工培训会

 
        为了帮助新入职的教师们加深对学院情况的了解同时帮助大家尽快的适应工作环境, 11月7日，学院人事处在511楼会议室召开了新入职员工培训会。        会议由人事处长冷岩松主持,首先他代表了学院对新入职的教师表示热烈的欢迎，对本次培训的目的和意义向大家做了讲解，对学院的发展历程、未来的发展方向及学院的组织架构、管理体制、领导分工、现有人员情况等方面对新入职员工进行了详细介绍。
人事处宋老师与王老师分别就学院的薪酬待遇和“五险一金”的缴纳比例等学院相关劳资规定以及人事制度与职称评聘等规章制度给新入职员工做了详细的解读。
       最后，冷岩松处长对新入职教师提出了四点希望：一、尽快适应环境，将“心” 过“门”。二、全方位自我提升，多学、多问、多想、多做。三、注重协作、有大局意识、团队意识。四、要有职业精神，敬业、勤业、创业、立业。希望通过此次培训能够使大家对自己有个正确定位，充分认识到教师的使命感和责任感，希望大家以学院“十三五规划”发展目标为标准，加强对董事长讲话的学习，热爱自己的职业，并真诚地期望各位青年教师能够牢记教师的神圣使命，以积极进取的心态、饱满工作热情投入到工作中去，为学院发展努力奋斗。