2017年3月16日，学生工作处在15楼进行学生工作例会，会议由苏佩衡副院长主持，学生工作处汪建锋副处长、各分院副书记及学生工作处成员参加了本次会议。
      会议开始由学生处汪建锋副处长带领大家再次学习了董事长讲话精神，光电信息学院是在公办学校羽翼下创立和发展起来的，办学指导思想和管理模式带有浓重的公办学校色彩，民办意识不强。学校要加速发展，必须进一步解放思想，打破公办学校的思想观念，树立四个意识：树立忧患意识、树立效益意识、树立价值意识、树立主人意识。为配合学院“十三五”转型，汪处长也提出应稳抓不懈如：学生迟到、早退，学风建设活动等符合“三维人才”理念发展的日常性事务。本学期将创建学工简报记录辅导员老师及学生处工作新闻，为的就是让学院看到我们学工系统发展的新思路、新举措。同时也是我们自检自查，自我成长的新途径。
      会议进行第二项，由苏佩衡副院长讲话。苏佩衡副院长提出：“以人为本”是我们学工系统的工作原则，为学生服务是我们工作的重中之重。但是为学生服务并不是简单地“保姆式”管理，而是让学生通过我们的思想教育，发挥其自身主观能动性，形成学生独立的思维、世界观及自身的方法论。要充分地发挥学生团体作用，如何引导学生自主地管理是今后工作的重点也是难点。并提出本学期的工作重点，一是一定要保证校园的安全与稳定。二是要围绕学生良好习惯的养成多开展活动，多开拓学生的思路；三是要完善学院对“三维人才”理念培养的“德”方面，继续推行“德智银行”，将“德智银行”进行升华充分的融入到学生工作中。四是加强校企合作，充分发挥辅导员的作用，与学院就业部门配合好，一定要在保证学生利益的前提下促进学生良好就业。五是学生日常行为常抓不懈，寝室卫生与教室卫生是与学生的健康息息相关的，春季又是病毒的高发季节，保证学院全体学生的健康活力才是重中之重！六是一定要保持国家奖助学金及校内奖学金的评定公平、公正、公开，保证每个家庭困难学习优异的学生都受到公平的资助待遇。学会如何将工作细化，将工作细节落实到笔头才能真正的做好学生工作，做活学生工作。
      望全体学工人员与学院“十三五”发展共同成长，为学院、为祖国培育出一代又一代全面发展的“三维人才”！