关于组织2016 年度新任教师岗前培训的通知
发表时间:2016-07-01 10:00编辑:人事处
各单位、 部门:
        为加强我校教师队伍建设, 使我校新任教师早日进入教育教学角色, 根据省师培中心文件精神, 现就新任教师岗前培训相关事宜通知如下:
  
        一、 培训对象
        2016 年进入我校从事教育教学工作的新任教师和拟改聘教师身份但尚未确认教师资格的教师。
        所有新任教师必须参加岗前培训并获得岗前培训合格证书, 否则不予认定教师资格, 不可聘任上岗。 已参加过往届高等学校新任教师岗前培训但考核成绩不合格的教师, 两年
内可不再参加集中培训,直接参加本年度全省培训后组织的统一考核, 超过两年成绩作废, 需重新参加集中培训及考试。

        二、 培训内容
       培训内容分为理论培训和教学实践培训两部分。 理论培训 120 课时, 内容包括: 《 高等教育学》 、 《 高等教育心理学》 、 《 高校教师职业道德修养》 、 《 高等教育法规》 、
《 科研专题讲座》 、 《 教学专题讲座》 等六门课程和相关专题报告, 由吉林省高等学校师资培训中心集中组织实施; 教学实践培训 30 学时, 包括教师本人说课、 试讲、 观摩教学及
微格教学训练等, 由人事处组织。 高等师范院校教育学专业毕业的新任教师参加岗前培训时, 可免修、 免考《 高等教育学》 和《 高等教育心理学》 两门课程。

       三、 培训形式
       2016 年高等学校新任教师岗前培训继续采取集中培训形式进行。 省高师培训中心将强化培训工作管理, 严格考勤制度, 切实保证培训工作质量。
      四、 培训时间
      集中培训计划安排在 2016 年 7 月中旬至 9 月中旬进行,具体时间由人事处另行通知。
      五、 培训考核
      理论培训考核包括考试和考查两部分, 由省高师培训中心统一组织进行。 教学实践培训的考核由人事处负责组织进行, 并将考核成绩报送省高师培训中心。 考核成绩分为合格
和不合格。对岗前培训各科考核全部合格的教师, 由省高师培训中心统一颁发《 高等学校教师岗前培训合格证书》 , 此证书是我省高等学校教师聘任上岗和认定教师资格的必要依据。

      六、 培训费用
      高等学校新任教师岗前培训费用按照国家和省有关规定执行。
     七、 报名方式
     1、 参加培训的教师务于 2016 年 7 月 2 日前登陆网址:http://web.jlnu.edu.cn/gaoshi/gqpx/进行“ 学员报名注册” , 并准备纸质版近期小二寸免冠正面彩照 1 张及其电子
版 jpg 格式文件(以身份证号为文件名, 其中数字请用半角填写; 字母请用大写填写) , 于 7 月 4 日交给本校师资培训部门。
     2、 参培学员上网报名注册, 并将纸质版和电子版照片(教育学或心理学专业毕业申请免修者需提交本科毕业证书复印件) 于规定时间和方式交给本校师培部门。
    联系人: 关乃心
    咨询电话: 81863186
  

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